2014年以來,銅川公司堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,從實際出發(fā),采取分級組織,分片管理的方式,深入開展以建立健全安全生產(chǎn)管理制度、加強安全宣傳教育、強化職工崗位安全教育培訓(xùn)、維護職工安全健康權(quán)益為主要內(nèi)容的“安康杯”競賽活動。把“安康杯”競賽活動與班組建設(shè)、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工等活動相結(jié)合,不斷拓寬與創(chuàng)新競賽內(nèi)容,積極組織生產(chǎn)班組開展“我的崗位我負(fù)責(zé),我在崗您放心”、“崗位無隱患”等多種形式“查隱患,保安全”的檢查活動。廣泛發(fā)動職工人人爭做促進安全生產(chǎn)的主力軍,立足崗位,進行“安全承諾”宣誓,查找“習(xí)慣性違章”等活動。
活動期間,公司共組織召開安全生產(chǎn)工作專題會議6次,開展安全生產(chǎn)大檢查4次,日常安全工作檢查12次,查出隱患共計686處,治理率達96.4%;全年進行安全教育培訓(xùn)4次,培訓(xùn)200人次,安全教育率和活動覆蓋率達到100%;公司7個基層單位,26個班組,涉及十余個工種,共400多人參加了勞動競賽活動。
通過有效組織開展“安康杯”競賽活動,公司職工的安全意識得到進一步提升和加強,企業(yè)安全生產(chǎn)工作持續(xù)穩(wěn)定,實現(xiàn)了企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。 來源: 銅川市天然氣有限公司